对于即将尚未进入职场或刚刚进入职场的小白来说，对于工资可能了解得最多的就是工资条了，但工资条上的多样的条目也让小白们分不清楚，而薪资福利的全貌也远远不是一张工资条能够表现的。 对此，南小业悉心送上 关于“薪资结构”的最全指南 ，谈谈关于“薪资结构”的那些事，为同学们的就业加油助力！ 01 薪资待遇的组成 (1) 工资总额组成 根据国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》...

发布时间：2025-11-08 浏览量：1

薪酬结构 1 固定部分工资 固定工资的形式有好几种，但是最常见的就是基本工资、岗位工资或者职务工资等。 很多企业和面试者签订的劳动合同中，都有这一项基本工资的规定。 基本工资可以根据企业类型或者规模，制定全员统一标准；也可以按照职位不同来单独设置不同标准。 岗位工资顾名思义，就是和岗位有关系，主要是体现岗位价值，所以这类工资的设置通常是根据岗位评估结果划分多个岗位等级...

发布时间：2025-11-08 浏览量：2