HR在企业的真正角色—服务组织能力落地 晓光说人资 此前，一位简介为华为工程师的朋友发文向大家介绍了华为员工工资和级别的差异。今天，我们一起来了解一下。 01 岗位职级 华为员工级别分为13-22级，23级及以上为高级别boss，华为内网并不显示他们的级别。每一级分A/B/C三小级（技术岗不分小级）。 新入职的应届本科一般是13C，一般每一年2小级。 ...

发布时间：2025-11-07 浏览量：4

来源：salaryfly 为了更深入地了解华为，我们来看看大家最关心的职级与薪资体系。从总体上看，大部分员工的职级都处于13-20级。 来自salaryfly小程序「天窗说」 接下来我们来看看华为各个职级的平均薪资： 左滑查看更多 华为13级与14级薪资情况 通过校园招聘入职的应届生，职级基本上都是13级或14级，这是入门级别的两个级别，平均薪资在25万到30万...

发布时间：2025-11-07 浏览量：4

华为辟谣20万月薪工资条 12月15日，一张写着“华为技术有限公司”的工资条引发网络热议。这张图中展示了一个令无数打工人羡慕的薪资：职称为"高工"的员工一个月基本工资平均在5万元上下，科研补贴从2万到5万不等，累加绩效后实发 工资 超过10万元，部分人员的月薪甚至超过20万元。内部人士辟谣，华为不会给员工发工资条，没有实体工资条，此图片诸多漏洞。 华为 工资等级对照表2021 华为的员工收入...

发布时间：2025-11-07 浏览量：5

: 你知道华为员工的工资等级是如何划分的吗？一位华为工程师朋友最近分享了一份详细的华为员工工资等级对照表，让我们一起来了解这个复杂但又令人着迷的系统。 华为的员工级别共有13级至22级，其中23级及以上是高层管理者，他们的情况并不在内部数据显示范围内。每一级又细分为A、B、C三小级（技术岗除外）。新入职的应届本科生通常在13C级别，每年可以晋升两级。这里的任职资格与你的技术等级密切相关...

发布时间：2025-11-06 浏览量：4