富士康还是败给了印度，工人加班遭罢工，50亿的建厂梦已碎！

前言：富士康还是败给了印度，工人加班遭罢工，50亿的建厂梦已碎！

在规模性疫情的肆虐下，世界各国都受到较大影响，经济低迷。

据大经济学家剖析，因为一场疫情，很多国家的经济恢复到十年前的水平，但人们的生活方式并没有改变。

很多人依然习惯了疫情前的习惯，不论是买东西还是生活，都非常喜爱那种高品质的生活，消费观也是如此。

殊不知，因为疫情，很多企业碰到了困难，甚至一些相对较小的企业也倒闭或濒临破产。

有那样一家曾经在中国非常光辉的企业，很多中国人都是在这家公司工作，挣高薪，那便是富士康。

富士康作为iPhone的皇家供应商，一直在跟随苹果公司的步伐，甚至也想跟随iPhone进入印度市场。

但因为疫情原因，iPhone和富士康似乎没有成功进入印度市场，却出现了相反的结果。

此前富士康一直在我国进行运营和开发，因为我们的土地成本较低，允许富士康建起大型工厂。

此外，中国的劳动力成本处于中低端水平，受到富士康的青睐。基于这两个原因，富士康在中国发展多年。

富士康最后失去了印度，要求工人加班，遭遇罢工，投资50亿人民币建厂的梦想真的破灭了。

富士康离去大陆的原因

尽管富士康已经成功位居全球500强企业之列，但在员工待遇层面依然非常吝啬。尤其是富士康员工自杀的信息屡屡曝光，使得富士康高强度、高压力的工作模式慢慢露出水面。富士康的工作时间规定为8小时，但员工的具体工作时间通常超出10小时。富士康的职工工资相对较低，因此假如员工想得到更多的工资，他们只能努力加班。殊不知，因为富士康对管理制度的几近严格规定，很多员工即使努力工作也无法得到满意的工资。

伴随着国内市场的飞速发展，就业市场越来越大，人们的就业岗位也愈来愈多。因而，富士康在大陆的招聘显得更加困难，这也是富士康想要寻找另一个发展场地的原因之一。其次，作为苹果最大的OEM生产商，其发展与苹果的发展相关，在现如今科技迅猛发展的时代，国内智能手机市场也发生了重组。

iPhone不会再像过去那样占据了内地手机的大部分市场占有率，人们更乐意选择性价比更高的国产智能手机。因而，针对富士康而言，也会直接影响公司的利益。因而，即使内地市场仍相对稳定，郭台铭也决定将富士康的生产地搬出内地。原本想在印度发展，尝试把印度当成中国第二大陆的富士康，想不到印度发展不顺利。

遗憾的是，这个梦想很快就破灭了。据了解，苹果投产后，富士康要求印度工人加班，以达到产能标准。殊不知，印度工人有别于中国人。说到加班，他们罢工了。没有办法。富士康只能扩大招聘计划，以追上产能。殊不知，它实际上增加了原有的人力资本成本费，这与富士康那时候所想的不一样。除此之外，在印度建立OEM后，更多的缺点被暴露出去。例如，印度的基础设施建设相对较弱，富士康常常停电，效率无法提高。随后，大部分零件仍需从中国市场购买，这增加了一次又一次的物流成本。富士康很痛苦。然而，印度修建的工厂并没有倒下，反而是另一件事爆发了。

前不久，一些媒体报道说：由于50亿美金的工厂投资成本是在苹果还是富士康出资这方面，出现了纠纷，因而印度政府直接公布终止富士康留在印度。那样，富士康也失去了印度，回到了中国，并公布将重点放在中国。我认为，在5G的势头下，即使富士康回到中国市场，也会出现很好地发展。但富士康没有想到的是，比亚迪的兴起已经分离了一部分订单，据估计，富士康也无力回天了。

说到最后：富士康梦碎印度！

从现在的情况来看，恐怕富士康连交货都不能准时完成。因为回内地市场的富士康还要面临着，国内新兴代工巨头比亚迪的竞争压力，这就是富士康把工厂搬到印度的代价。