基层工会财务工作职责

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工会财务工作是工会工作重要组成部分。基层工会主席是工会财务工作的第一责任人，工会财务人员是工会财务工作的直接责任人。工会财务人员除按国家有关法律、法规、会计制度的相关规定做好工会经费的会计核算外，还应通过建立健全工会财务管理制度、开展工会财务规范化建设，协助基层工会主席和工会委员会，收好、管好、用好工会经费。

一、建立和健全工会财务管理制度

根据《工会法》、《工会会计制度》、《工会预算管理办法》、《基层工会经费收支管理办法》等要求，制定出适合本单位的工会经费使用、管理、结报以及资产管理等各类制度，对法律、法规和上级工会文件中明确可由基层工会自行确定标准的经费开支内容，要逐条进行明确和细化。

二、做好工会财务基础工作，强化工会财务规范管理

一是设置配备与业务要求相适应的工会财务人员，有条件的基层工会可设置独立的工会会计机构，配备专职工会财务人员，或者委托本单位财务部门或经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构或聘请兼职会计人员代理记账。

二是独立开设工会经费银行账户，并按规定设置会计科目和会计账簿进行独立核算，及时提供合法、真实、准确、完整的会计资料，财务人员应按照财务管理的规定，办理各项收支业务，严格审核各项原始凭证，及时结算账目和编制会计报表。

三是开展电算化工作。工会财务人员应熟练使用会计电算化软件，严格操作，规范账务处理。

三、收缴好经费，争取更多的工会资金

一是依法收缴工会经费。工会财务人员要与本单位行政财务人员保持及时的沟通和联系，督促本单位依法足额计提工会经费。实行税务代收工会经费的单位，除按规定在申报税费的同时按时向税务部门申报上缴上级工会的经费外，要及时将留存基层工会的拨缴经费收入拨入基层工会账户。机关事业单位工会在单位年度预算下达后，要及时将上缴上级工会和留在本单位基层工会的工会经费分别及时拨到上级工会规定的经费集中账户和本单位工会账户。直接缴纳工会经费的单位，在单位行政财务计提工会经费并拨入本单位基层工会账户后，应按规定的比例及时将上缴上级工会的部分拨入上级工会规定的经费集中账户。

二是按时足额收取工会会员的会费。

三是规范收好《工会会计制度》规定的其他工会经费收入。其中行政补助工会经费，应严格用于工会活动。上级工会补助的专项经费，要做到专款专用。

四、管好用好经费，提高资金的使用效率

一是坚持执行“一支笔”审批制度。认真贯彻基层工会经费收支管理应遵循的六项原则，做到每一笔开支都经工会主席审核签字，以保证经费使用原则的统一。

二是确保工会经费的合理使用。严格遵守《基层工会经费收支管理办法》中的“八个不准”的规定，确保所有工会经费都用于服务本单位职工和开展工会活动。

三是加强工会经费绩效管理，采取多种方式分析经费的使用状况，提高经费使用效率。

五、强化工会经费预决算工作，加强财务监督

一是科学规范编制预算，将工会各项收支全部纳入预算管理，无重大建设项目和重大工会活动，不得编制赤字预算。动用历年结余资金必须符合相关要求，经过本级工会委员会研究形成书面纪要，经本级经费审查委员会审查，并报上级工会批准后执行。

二是严格执行预算，杜绝预算外开支。

三是接受本级经费审查委员会和上级工会财务部门和经审部门的监督、审计、审查。定期向工会会员（代表）大会公布经费使用情况。机关事业单位和国有企业的基层工会还应接受政府审计部门的延伸审计。

六、管好工会固定资产，防止财产流失

一是正确建立工会资产科目并正确会计核算。督促资产使用保管部门（人员）建立资产实物管理账。

二是定期进行清产核资工作，确保账账、账实相符。

不仅要保证资产的安全完整，还要不断提高资产的使用绩效。

三是针对工会固定资产的规范采购和处置，提出建议和意见。