• 平安代理人分层化精细管理,进一步推动寿险改革

    平安代理人分层化精细管理,进一步推动寿险改革

    去年10月中旬,中国平安重磅推出的人才招募计划,旨在通过提供更“优”质的培养、待遇、发展和平台,招募更多的代理人,为寿险代理人打造专属培养体系,提供发展平台。 具体如何培养呢?平安发布的招“才”季规划指出,平安人寿将为代理人提供“优培养”、“优待遇”、“优发展”、“优平台”,其中“优培养”将为“优+”保险代理人打造一个12个月的专属培养体系,通过岗前8天培训、岗后90天跟进实战培训...

    发布时间:2025-11-07 浏览量:0

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