• 工人日报:“末位即淘汰”,考核处理岂能如此任性?

    工人日报:“末位即淘汰”,考核处理岂能如此任性?

    “2023年的年终奖基本没有了,单位也没说明考核标准,只是口头通知考核结果。”前不久,30岁的职场妈妈路青得知自己2023年的绩效评级为C等后,感到有些无力。 她所在的公司将员工绩效分为A、B+、B、C、D共5个等级。评为C,不仅不能参与升职加薪,年终奖也只有不到1个月的奖金,而B等级的年终奖则有4个月的奖金。 实际上,路青2022年的年终考核也被评为C,“那年我虽然怀孕了,但工作到了年底...

    发布时间:2025-11-06 浏览量:1

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